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Skill Builder

modu-ai/skill-builder

| 6-Phase 스킬 생성 워크플로우. revfactory/harness 방법론을 기반으로 체계적으로 새 스킬을 생성합니다. 요구사항 분석부터 최종 검증까지 전체 생명주기를 관리합니다.

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9 sections, as written by the author

Skill Builder — 6-Phase 스킬 생성 워크플로우

> moai-core | revfactory/harness 방법론 기반 스킬 생성

개요

harness 오픈소스의 6-Phase 스킬 생성 워크플로우를 MoAI cowork-plugins 컨텍스트에 맞게 변환한 스킬입니다. 수작업 스킬 작성의 품질 편차를 줄이고, 체계적인 생성 프로세스를 통해 일관된 품질의 스킬을 생산합니다.

> 이름 이력: v1.3.x까지 skill-forge로 제공되던 스킬이 v1.5.x에서 skill-builder로 이름 변경되었습니다. 별칭은 유지되지 않으며 모든 참조는 skill-builder로 갱신해야 합니다.

트리거 키워드

스킬 생성 스킬 제작 skill-builder 새 스킬 만들기 스킬 추가 신규 스킬 harness 워크플로우

워크플로우

Phase 1: Requirements   → 사용자 의도 분석, 트리거 키워드 정의
Phase 1.5: Research     → 공식 자료·베스트 프랙티스 외부 조사 (WebSearch + Context7)  ★ v1.6.0
Phase 2: Architecture   → 에이전트 패턴 선택 (6종 중 매핑)
Phase 3: Skill Draft    → skill-template 기반 SKILL.md 초안 + ## 출처 섹션
Phase 4: Test Gen       → 테스트 프롬프트 2-3개 + 기대 출력 정의
Phase 5: Validation     → 4차원 루브릭 스코어링 (skill-tester 본문 §스코어링 루브릭)
Phase 6: Review         → 품질 게이트 통과 확인, 파일 배치

실행 규칙

Phase 1: Requirements (요구사항 분석)

사용자의 자연어 요청에서 스킬 요구사항을 추출합니다.

필수 수집 항목:

| 항목 | 질문 | 예시 |

|------|------|------|

| 목적 | "이 스킬이 해결할 문제는?" | "영업 제안서를 자동 생성하고 싶다" |

| 타겟 플러그인 | "어느 플러그인에 배치할까?" | moai-business |

| 입력 | "사용자가 무엇을 입력하나?" | 회사명, 타겟 산업, 제품 정보 |

| 출력 | "어떤 산출물을 기대하나?" | 제안서 DOCX 파일 |

| 복잡도 | "스킬이 얼마나 복잡한가?" | Standard (50-150줄) |

출력물: 요구사항 문서 (인메모리, AskUserQuestion으로 확인)

Phase 1.5: Research (외부 자료 조사) ★ v1.6.0 신설

스킬 도메인의 공식 자료·표준 양식·베스트 프랙티스를 조사하여 SKILL.md의 정확성과 권위를 확보합니다.

조사 트리거 (다음 중 하나라도 해당하면 Phase 1.5 의무):

  • 한국 법규·표준 양식 관련 (세무·노무·계약·채용·의료 등)
  • 외부 라이브러리·SDK·API·CLI 활용
  • 글로벌 베스트 프랙티스 인용이 필요한 도메인 (B2B SaaS·HR·BI·DevOps 등)
  • 정량 수치·통계 데이터·시장 규모 인용

조사 절차:

  • WebSearch 2-4회 (병렬 권장)
  • 한국어 쿼리 1-2회: "<도메인> <핵심 키워드> <연도>" 형식 (예: "한국 채용절차법 NCS 2026")
  • 영어 쿼리 1-2회 (글로벌 베스트 프랙티스 인용 시): "<topic> best practice <year>" 형식
  • 검색 결과의 최신성 확인 (2년 이내 자료 우선)
  • Context7 MCP (라이브러리·SDK·CLI 관련 스킬일 때)
  • resolve-library-idget-library-docs 순서
  • 최신 API/CLI 변경사항·deprecation 확인
  • 학습 데이터 cutoff 보완
  • 도메인별 공식 출처 화이트리스트 (우선 인용):

| 도메인 | 1차 권장 출처 |

|---|---|

| 한국 세무·재무 | 국세청 nts.go.kr, 홈택스 hometax.go.kr, DART dart.fss.or.kr |

| 한국 노무·채용 | 고용노동부 moel.go.kr, NCS ncs.go.kr, 한국노동연구원 kli.re.kr |

| 한국 의료·건강 | 식약처 mfds.go.kr, 보건복지부 mohw.go.kr, 건강보험공단 nhis.or.kr |

| 한국 정부지원 | K-Startup k-startup.go.kr, BIZINFO bizinfo.go.kr |

| 한국 통계·시장 | KOSIS kosis.kr, 한국은행 ECOS ecos.bok.or.kr |

| 한국 법률 | 국가법령정보센터 law.go.kr, 대법원 종합법률정보 glaw.scourt.go.kr |

| 글로벌 회계 표준 | K-IFRS, IFRS Foundation ifrs.org |

| 글로벌 채용 규제 | EEOC eeoc.gov, NYC Local Law 144, ISO 42001:2023 |

| 글로벌 SaaS BP | 제품 공식 문서(HubSpot·Salesforce·Greenhouse 등) + 업계 리딩 블로그 |

  • 출처 보존:
  • 조사 결과의 URL·발행일·핵심 인용 문장을 인메모리에 보존
  • Phase 3에서 SKILL.md ## 출처 섹션에 markdown hyperlink 형식으로 인용
  • 정량 수치는 출처 인라인 표기 또는 [추정] 태그 강제

산출물: research notes (인메모리, Phase 3 입력으로 전달)

금지:

  • 출처 없는 정량 수치 인용 (반드시 출처 명시 또는 [추정] 태그)
  • 한국 도메인 스킬에 한국 공식 출처 누락
  • 라이브러리·SDK 관련 스킬에 Context7 MCP 미사용 (가용 시)
  • 구버전 자료 인용 (3년 초과 시 최신 자료 재검색)

스킵 조건 (Phase 1.5 생략 가능):

  • 단순 포맷 변환·텍스트 처리 스킬 (도메인 지식 불필요)
  • 사용자가 명시적으로 --skip-research 플래그 지정
  • 기존 cowork 스킬의 minor 개선·트리거 키워드 조정만

Phase 2: Architecture (아키텍처 선택)

6개 에이전트 패턴 중 최적 패턴을 선택합니다.

| 패턴 | 적용 시나리오 | 스킬 예시 |

|------|-------------|-----------|

| Pipeline | 순차 처리, 각 단계 출력이 다음 입력 | docx-generator, blog |

| Fan-out/Fan-in | 병렬 분석 후 결과 통합 | ux-designer, market-analysis |

| Expert Pool | 다 도메인 전문 지식 결합 | consulting-brief, startup-launchpad |

| Producer-Reviewer | 생성 + 품질 검토 순환 | sales-playbook, copywriting |

| Supervisor | 다수 전문 스킬 오케스트레이션 | moai-business:ai-diagnostic, project |

| Hierarchical Delegation | 복잡 작업 계층적 분해 | startup-launchpad |

선택 기준: 스킬의 워크플로우 단계 수, 병렬성 여부, 품질 검증 필요성을 기준으로 판단합니다.

출력물: 선택된 패턴 + 근거 (1-2문장)

Phase 3: Skill Draft (스킬 초안 생성)

skill-template 템플릿을 기반으로 SKILL.md 초안을 생성합니다.

필수 적용:

  • skill-template의 필수 섹션 구조 사용
  • Frontmatter는 name, description만 포함 (metadata 금지)
  • 트리거 키워드는 기존 73개 스킬과 중복되지 않도록 검사
  • 사용 예시 최소 2개 포함
  • 관련 스킬 섹션에 before/after/alternative 관계 명시
  • ## 출처 섹션 의무: Phase 1.5에서 수집한 URL·인용을 markdown hyperlink로 명시 (Phase 1.5 적용 스킬)
  • 정량 수치 인용 규칙: 모든 수치는 출처 인라인 표기 또는 [추정] 태그

참조: moai-core/skills/skill-tester/SKILL.md §스코어링 루브릭 (품질 기준 single source)

참조: moai-core/skills/skill-template/SKILL.md (템플릿)

출력물: <target-plugin>/skills/<skill-name>/SKILL.md 초안

Phase 4: Test Generation (테스트 생성)

스킬 검증용 테스트 케이스를 생성합니다.

테스트 구성:

tests:
  - name: "happy-path"
    prompt: "<대표적인 사용 프롬프트>"
    expected_output:
      format: "<출력 형식>"
      contains: ["<필수 포함 내용>"]
      not_contains: ["<금지 내용>"]

  - name: "edge-case"
    prompt: "<경계 조건 프롬프트>"
    expected_output:
      handles_gracefully: true
      fallback_behavior: "<설명>"

  - name: "complex-input"
    prompt: "<복잡한 입력 프롬프트>"
    expected_output:
      completeness: "모든 요구사항 충족"

출력물: <skill-dir>/tests/test-cases.yaml

Phase 5: Validation (품질 검증)

4차원 루브릭으로 스킬을 평가합니다.

| 차원 | 가중치 | 평가 |

|------|--------|------|

| Correctness | 30% | 목적 달성 여부 |

| Completeness | 25% | 에지 케이스 커버 |

| Clarity | 25% | 사용자 이해 가능성 |

| Efficiency | 20% | 토큰 대비 품질 |

통과 기준: 가중 평균 >= 0.70, 모든 차원 >= 0.50

미달 시: Phase 3으로 돌아가서 부족한 차원을 보완합니다. 최대 3회 반복.

참조: moai-core/skills/skill-tester/SKILL.md §스코어링 루브릭 (anchor 점수표 + 평가 절차)

Phase 6: Review (최종 검토)

배포 전 최종 체크리스트를 실행합니다.

체크리스트:

  • [ ] Frontmatter 형식 준수 (name, description만, metadata 없음)
  • [ ] 필수 섹션 모두 존재 (개요, 트리거, 워크플로우, 예시, 출력, 주의사항, 관련 스킬)
  • [ ] 트리거 키워드가 기존 스킬과 중복되지 않음
  • [ ] plugin.json 버전이 업데이트 필요한 경우 안내
  • [ ] 스킬 체인 관계가 프로젝트의 스킬 체인 정의와 일치 (해당 시)
  • [ ] 테스트 케이스가 생성됨
  • [ ] 루브릭 스코어 0.70 이상 통과
  • [ ] ## 출처 섹션 존재 (Phase 1.5 적용 스킬, --skip-research 미지정 시)
  • [ ] 정량 수치 모두 출처 또는 [추정] 태그 (Phase 1.5 적용 스킬)

배치: <target-plugin>/skills/<skill-name>/SKILL.md 에 최종 파일을 배치합니다.

사용 예시

예시 1: 신규 스킬 생성

> "moai-business에 영업 제안서 자동 생성 스킬을 만들어줘. 회사명과 타겟 기업 입력하면 제안서 DOCX가 나오게"

예시 2: Vibe 갭 스킬 생성

> "skill-builder로 moai-product에 UX 디자인 분석 스킬을 만들어줘. Vibe Designing 기능 참고해서"

출력 형식

| 산출물 | 위치 | 설명 |

|--------|------|------|

| SKILL.md | <plugin>/skills/<name>/SKILL.md | 완성된 스킬 정의 |

| test-cases.yaml | <plugin>/skills/<name>/tests/ | 테스트 케이스 |

| score-report | 인메모리 | 루브릭 스코어 보고서 |

주의사항

  • 기존 스킬 수정이 아닌 신규 스킬 생성에만 사용합니다
  • 플러그인 디렉토리(moai-*)가 존재하는지 사전 확인이 필요합니다
  • 스킬 생성 후 plugin.json 버전 bump는 릴리스 절차에서 일괄 처리합니다
  • 트리거 키워드 중복 시 기존 스킬의 description을 확인하여 명확히 구분해야 합니다

관련 스킬

| 스킬 | 관계 | 설명 |

|------|------|------|

| skill-template | before | 템플릿 구조를 제공하는 기반 스킬 |

| skill-tester | after | 생성된 스킬의 테스트 실행 + 루브릭 스코어링 |

| ai-slop-reviewer | after | 스킬 본문의 AI 패턴 검수 (선택) |

관련 커맨드

| 커맨드 | 설명 |

|--------|------|

| /harness | new→test→review 자동 연쇄 (이 스킬 + skill-tester + ai-slop-reviewer 오케스트레이션) |


Source: revfactory/harness 6-Phase workflow (Apache 2.0) + MoAI adaptation

Changelog

  • 1.6.0 (2026-05-01): Phase 1.5 Research 신설 — 외부 자료 조사(WebSearch·Context7) 의무화, 도메인별 공식 출처 화이트리스트 추가, ## 출처 섹션 의무화 + 정량 수치 출처/[추정] 태그 강제
  • 1.5.x: skill-forge → skill-builder 이름 변경
  • 이전: harness 6-Phase 워크플로우 흡수

How to use it

Copy the folder

Take modu-ai/skill-builder from the repository into ~/.claude/skills for personal use, or into .claude/skills inside a project.

Check the name does not clash

The agent identifies a skill by the name field in its header. Two skills with the same name cannot sit side by side — one of them will be ignored.